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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten und zielorientierten Vertriebsmitarbeiter, der unser Vertriebsteam verstärkt und maßgeblich zum Wachstum unseres Unternehmens beiträgt. Als Vertriebsmitarbeiter sind Sie für die Akquise neuer Kunden, die Pflege bestehender Kundenbeziehungen sowie die Umsetzung von Verkaufsstrategien verantwortlich. Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen wie Marketing, Kundenservice und Produktentwicklung zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln und langfristige Partnerschaften aufzubauen.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehört es, potenzielle Kunden zu identifizieren, diese aktiv anzusprechen und sie von unseren Produkten und Dienstleistungen zu überzeugen. Sie führen Verkaufsgespräche, erstellen Angebote und verhandeln Verträge. Dabei behalten Sie stets die Markt- und Wettbewerbssituation im Blick und passen Ihre Verkaufsstrategien entsprechend an. Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick sind für diese Position unerlässlich.
Darüber hinaus analysieren Sie regelmäßig Verkaufszahlen, erstellen Berichte und leiten daraus Maßnahmen zur Optimierung der Vertriebsaktivitäten ab. Sie nehmen an Messen, Konferenzen und anderen Branchenveranstaltungen teil, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen und unser Unternehmen zu repräsentieren. Die enge Zusammenarbeit mit dem Marketingteam ermöglicht es Ihnen, gezielte Kampagnen zu entwickeln und Leads effektiv zu nutzen.
Wir bieten Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, attraktiven Verdienstmöglichkeiten und vielfältigen Entwicklungsperspektiven. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Vertrieb haben, gerne mit Menschen arbeiten und Herausforderungen als Chance sehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Akquise von Neukunden und Pflege bestehender Kundenbeziehungen
- Durchführung von Verkaufsgesprächen und Vertragsverhandlungen
- Erstellung von Angeboten und Präsentationen
- Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten
- Teilnahme an Messen und Branchenveranstaltungen
- Zusammenarbeit mit Marketing und Produktentwicklung
- Erreichung von Umsatzzielen und KPIs
- Pflege von CRM-Systemen und Dokumentation von Verkaufsaktivitäten
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
- Berichterstattung an die Vertriebsleitung
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im B2B-Bereich
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen
- Reisebereitschaft und Flexibilität
- Teamfähigkeit und hohe Kundenorientierung
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Analytisches Denkvermögen und strategisches Handeln
- Motivation und Begeisterung für den Verkauf
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Vertriebserfahrungen bringen Sie mit?
- Wie gehen Sie mit schwierigen Kunden um?
- Wie organisieren Sie Ihren Vertriebsalltag?
- Welche Erfolge konnten Sie im Vertrieb bereits erzielen?
- Wie bleiben Sie über Markttrends informiert?
- Wie arbeiten Sie mit anderen Abteilungen zusammen?
- Welche CRM-Systeme haben Sie bereits genutzt?
- Wie gehen Sie mit Umsatzzielen und Druck um?
- Was motiviert Sie im Vertrieb?
- Wie würden Sie ein neues Produkt vermarkten?
